三十八：裁员

大家都早早地走进了办公室，除了道一个早上好之外，谁也没有多开口讲一句话。这几天公司正在裁人，其它几个办公室都有人员走掉。过了个把小时，刘宇憋不住地说，林怡可真是的，什么时候也不迟到早退，偏偏在这节骨眼上迟迟不来上班，不会是出了什么事了吧？

李娜张口说道，不会是被解雇了吧？

刘宇：不可能，一点都没有看出被解雇的迹象。

李娜愣头愣脑地说道，要是被你看出来了，我们人人都得解雇了。

殷月不冷不热的说，林怡她资历浅，经验少，被解雇也是很正常的。

懂华文：我看我们谁都会解雇，她都不会解雇。她的文凭比我们任何文凭都硬，她的托福的成绩又是那么的棒。口语如果不见到她人，只听她说话，还以为她是一个地地道道的美国女孩在讲话呢。她人又纯朴，工作又认真。为什么要解雇她，只因为她工作的时间短，资历浅就被解雇，这个道理是不成立的。工作不应该论年限，而是看她的能力和人品。难道你们刚一开始工作就有资历了吗？就有经验了吗、

刘宇心踏实了，笑着说，我觉得懂华文说的十分正确。

秘书进来了说，殷月，吴经理让你去一下。

几分钟之后，殷月喜笑颜开地回来了。说，李娜，你去吴经理办公室一下。

李娜起身问，给你签了几年。

殷月开心地回答，三年。

李娜忧愁地说道，我要是也给签三年就好了。

殷月假惺惺地说，祝你好运！

李娜勉强地说了声谢谢，走出了办公室。

不一会，李娜欣喜万分地跑了回来，激动地喊道，我签了，我也给签三年。而且每个月的工资又多给我长了五百。太棒了，太棒了，这个周末我就上街为自己买几身漂亮而又高档的衣服。最后还是好奇地问，殷月每个月的工资给你长多少？

殷月一听李娜也签了三年，工资也跟自己长的一样，心里着时不舒服。就冷冷地说，长是长了，只不过是跟你不一样。

李娜仍旧高兴着，没有理会殷月那冷冰冰的态度，反倒讽刺了她一句，你资历深，自然是工资长的要比我高了。

刘宇沉不住气了，问道，李娜，你光顾着高兴了，吴经理有没有让我们谁去。

李娜像醒过神来似的‘噢’了一声。让林怡去。怎么办？

刘宇问，你说林怡没来了吗？

李娜：我没说，我还在想，也许我刚出办公室的门她就来了呢？

刘宇说，我先去吴经理的办公室。

刘宇回来了，让懂华文去，接着便是毛峰。大家的工作的合同都签完了，每月的工资都长了五百块。大家都特别高兴地谈着，唯有殷月心里不舒服，因她觉得她最能干，而且工龄又最长。

刘宇焦急万分地等待着。刚才他在吴经理面前已撒谎为林怡请了假，偷偷地跑到厕所里给林怡打了几次电话，就是打不通，他不知道林怡出了什么事？